Un proiect editorial marca Rentrop&Straton
Liderul informatiilor specializate din Romania
Actualizari legislative. Modele. Explicatii.
E-JURIDIC.RO cauta meniuMeniu
Consultanta in afaceri | Manager

Cautare ong - pagina 350

9259 articole gasite la cautarea dupa ong

Vedeti rezultatele cautarii dupa ong din e-juridic.manager.ro/codul-penal/, e-juridic.manager.ro/codul-rutier/ sau e-juridic.manager.ro/codul-procedura-penala/.

Patru categorii de agenti economici vizati de nemultumirile consumatorului

5

Toata lumea vorbeste despre „dreptul consumatorilor” – drept incontestabil, dar de care se cam abuzeaza. Nimeni nu vorbeste despre drepturile comerciantului supus unor...

» citeste mai departe aici

Cati mediatori pot participa la realizarea medierii?

4

Legea ofera posibilitatea realizarii medierii de catre unul, doi sau chiar mai multi mediatori. Astfel, in conformitate cu dispozitiile art. 5 alin. (3) din Legea 192/2006, cu modificarile si...

» citeste mai departe aici

Modalitatile de executare silita. Aspecte esentiale si delimitari juridice

5

Executarea silita este ultima faza a procesului civil si implicit a procedurii contencioase de recuperare a creantelor restante de la debitorii rau platnici. Executarea silita este reglementata...

» citeste mai departe aici

UNBR: Principiile majore ale profesiei de avocat in toata lumea

5

Uniunea Internationala a Avocatilor a initiat campania de promovare a principiilor majore ale profesiei de avocat, se informeaza in cadrul unui anunt publicat pe site-ul Uniunii Nationale a...

» citeste mai departe aici

Medierea: Dovada participarii la sedinta de informare si durata acesteia

5

Durata procedurii de informare este stabilita in situatia in care litigiul se afla pe rolul instantelor de judecata. In cazul unui litigiu pe rolul instantelor de judecata procedura de...

» citeste mai departe aici

Procedura prealabila incheierii contractului de mediere

5

Obligativitatea pentru partile unui conflict de a se prezenta la sedinta de informare cu privire la mediere a fost introdusa prin Legea 115/2012 pentru modificarea si completarea Legii nr....

» citeste mai departe aici

Este legal? Limita de pauza de toaleta pentru angajati si recompense pentru cei care nu o folosesc deloc!

5

O companie din Chicago a decis sa limiteze pauza de toaleta a angajatilor la 6 minute pe zi. Motivul este ca se irosesc  prea multe ore de productie pentru  vizitele la baie in afara...

» citeste mai departe aici

Mediator de la A la Z: Model proces-verbal de informare

5

Scopul medierii este acela de a asista partile in gasirea unei solutii favorabile. Pentru gasirea acestei solutii favorabile tuturor partilor implicate in conflict, acestea trebuie sa lucreze ca...

» citeste mai departe aici

Recuperarea creantelor fara proces. Ce stim despre arbitraj?

5

Ca regula generala, litigiile se solutioneaza fie de catre instantele judecatoresti, fie pe cale arbitrala, fie prin mediere, renegociere/conciliere etc. Arbitrajul este asadar oferit de...

» citeste mai departe aici

Cand medierea nu are succes... Aspecte esentiale privind inchiderea procedurii de mediere

3

Dupa cum este definita de legiuitor, medierea reprezinta o modalitate de solutionare a conflictelor pe cale amiabila, cu ajutorul unei terte persoane specializate in calitate de mediator, in...

» citeste mai departe aici

Contractul de mediere: Notiune si caractere juridice

5

Contractul de mediere se incheie pentru medierea unui anumit conflict intervenit intre persoane fizice si/sau persoane juridice. Notiune si caractere juridice Putem defini contractul de...

» citeste mai departe aici

 HOTARARE nr. 827/2014 pentru modificarea Regulamentului privind transferul si detasarea judecatorilor si procurorilor, delegarea judecatorilor, numirea judecatorilor si procurorilor in alte

5

In Monitorul Oficial 528 din 16 iulie 2014 a fost publicata  HOTARAREA nr. 827 din 3 iulie 2014 pentru modificarea Regulamentului privind transferul si detasarea judecatorilor si procurorilor,...

» citeste mai departe aici

Vor putea promova in functii la Inalta Curte si magistratii care au fost sanctionati disciplinar!

5

Conform deciziei recente a Curtii Constitutionale, s-a admis o exceptie de neconstitutionalitate in prevederile care spun ca judecatorii si procurorii care doresc sa promoveze in cadrul ICCJ...

» citeste mai departe aici

Baroul Bucuresti: Examen de primire in profesie 2014

4

Pe site-ul Baroului Bucuresti a fost dat publicitatii anuntul cu privire la organizarea examenului de primire in profesie, sesiunea septembrie 2014. Pentru a sustine examenul de admitere in...

» citeste mai departe aici

Anunt important: Robe pentru avocati, consilieri juridici si magistrati!

5

Fiecare este unica, gandita si realizata intr-un mod diferit fata de celelalte. Roba avocatului difera de cea a consilierului juridic si de cea a magistratului. Pentru cei care doresc un aspect...

» citeste mai departe aici

Caz practic: Dupa abatere disciplinara, mai pot fi angajat la stat?

5

Cum procedam in situatia in care o persoana careia i s-a desfacut contractul de munca ca urmare a unei abateri disciplinare, doreste sa se angajeze la stat, ca functionar public in administratia...

» citeste mai departe aici

Anunt important: Concurs pentru ocuparea unor posturi de specialitate juridica in cadrul INM

5

Pe site-ul Institutului National al Magistraturii a fost dat publicitatii anuntul cu privire la organizarea concursului pentru ocuparea unor posturi vacante de personal de specialitate juridica...

» citeste mai departe aici

Drafting Effective International Contracts: Workshop-seminar on International Sales, Agency and Distributorship Contracts, 12-13 septembrie 2014, Atena

5

Baroul Dolj a dat publicitatii anuntul cu privire la organizarea seminarului "Drafting Effective International Contracts: Workshop-seminar on International Sales, Agency and Distributorship...

» citeste mai departe aici

Inalta Curte: Programul cu publicul in perioada vacantei judecatoresti

5

Pe site-ul Inaltei Curti de Casatie si Justitie, vineri, pe data de 11 iulie 2014, a fost dat publicitatii programul de lucru al instantei, dupa cum urmeaza: Sectia penala: in perioada 1...

» citeste mai departe aici

Atentie: Cunoasteti obligatiile mediatorilor?

5

Medierea a devenit una dintre cele mai des folosite metode de a obtine un acord intr-o varietate impresionanta de conflicte, litigii, neintelegeri si dispute. In randurile urmatoare vom delimita...

» citeste mai departe aici

Atentionare UNBR: Mesajul SMS transmis avocatilor nu provine de la UNBR!

5

Pe site-ul Uniunii Nationale a Barourilor din Romania a fost dat publicitatii anuntul de atentionare cu privire la mesajul SMS transmis avocatilor, mesaj care ii invita pe destinatari sa isi...

» citeste mai departe aici

Notiuni generale

NOTIUNI GENERALE: Ce este contractul? Clasificarea contractelor Definitii Mecanismul si momentul incheierii contractuluiModele de contracte... » citeste mai departe aici

Legislatie specifica

Pagina de Legislatiedin sectiunea Contracte va ofera:CODUL CIVIL varianta actualizata 2014CODUL COMERCIAL Cu modificarile pana la 26 iunie 1995LEGE nr... » citeste mai departe aici

Conditii de validitate

CONDITII GENERALE DE VALIDITATE A CONTRACTULUI: Schema logica Capacitatea de a contracta Consimtamantul Obiectul contractului Cauza contractului Forma... » citeste mai departe aici

Dreptul Muncii

JURISPRUDENTA Materia Dreptului Muncii Jurisprudenta Curtii Constitutionale in Materia Dreptului Muncii Update sept 2014: Folosind linkul urmator... » citeste mai departe aici

Civila

JURISPRUDENTA Materie Civila Jurisprudenta Curtii Constitutionale cu privire la Dreptul de Proprietate Jurisprudenta Inaltei Curti de Casatie si... » citeste mai departe aici

Copilul tau este gata de
Evaluarea Nationala?

Teste Rezolvate pentru Evaluarea Nationala

Descarca GRATUIT
"Teste Rezolvate pentru Evaluarea Nationala "

Primeste GRATUIT Testele Rezolvate si Informatii Oficiale, direct pe email.

©2026 RENTROP & STRATON
Toate drepturile rezervate.
SATI
Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentul UE 679/2016