Cautare angajator - pagina 23

Hotararea Guvernului nr. 730 pentru prelungirea starii de alerta din 12 iulie 2021

HG nr. 730/2021 a fost publicata in Monitorul Oficial nr. 682/2021. Aceasta poate fi consultata mai jos integral impreuna cu cele trei Anexe care contin masurile specifice valabile pentru 30 de...

Hotararea CEDO in Cauza Lungu vs. Romania

Hotararea Curtii Europene a Drepturilor Omului in Cauza Lungu vs. Romania a fost publicata in Monitorul Oficial nr. 680/2021. O puteti consulta integral mai jos. In Cauza Lungu impotriva...

Angajatii vor avea acces la REVISAL (REGES)

Codul muncii se modifica si elimina obligatia ca lucratorii sa ceara angajatorilor documente legate de vechimea in munca. Angajatii vor avea acces neingradit la REVISAL sau, asa cum mai este el...

Tichete sociale de 1.500 de lei, acordate lunar copiilor cu varsta pana la 6 ani

Participarea copiilor la invatamantul prescolar va fi incurajata prin acordarea unor tichete sociale de maximum 1.500 lei lunar pentru cei care au varsta pana la 6 ani.  Cititorii E-Juridic...

Kurzarbeit continua de la 1 iulie 2021

Programul flexibil de munca Kurzarbeit continua de la 1 iulie 2021, asadar decontarile vor putea fi trimise si dupa aceasta data. Mai mult, Kurzarbeit nu va mai fi conditionat de starea de...

Semnatura electronica avansata sau calificata. Care ar trebui folosita

Semnatura electronica ar trebui sa fie la fel de simpla ca cea realizata cu pixul pe foaie, insa exista o serie de detalii importante pe care trebuie sa le retinem. Spre exemplu, in relatiile de munca...

Telemunca. Angajatul poate lucra de oriunde

Regulile privind telemunca s-au modificat, asadar angajatul poate lucra de oriunde si nu trebuie sa-si informeze angajatorul cu privire la acest aspect.  Conform OUG nr. 36/2021, angajatul...

Guvernul Romaniei si-a asumat cresterea varstei de pensionare prin PNRR

Planul National de Relansare si Rezilienta (PNRR) prevede o asumare din partea Guvernului Romaniei cu privire la cresterea varstei de pensionare treptat, dar si o stimulare pentru iesirea tarzie din...

Aspectele de care sa tii cont inainte sa renunti la job ca sa iti deschizi un business

Daca iti doresti sa renunti la statutul de angajat pentru a trece la cel de angajator, deci sa iti deschizi un business, trebuie sa tii cont de cateva aspecte foarte importante, ca sa iti dai seama...

Angajatorul, obligat sa informeze angajatul despre obligatia de a adera la Pilonul II

Ministerul Muncii schimba modelul-cadrul al contractului individual de munca (CIM) si stabileste ca angajatorul este obligat sa informeze angajatul despre obligatia de a adera la Pilonul II de pensii...

Activitatea oricarui PFA, vechime in munca

Activitatea oricarui PFA va constitui vechime in munca, conform unei noi initiative legislative. Conform OUG nr. 44/2008, PFA este intreprinderea economica fara personalitate juridica organizate de...

Persoanele vaccinate nu mai intra in carantina la sosirea in Romania

Comitetul National pentru Situatii de Urgenta (CNSU) a decis prin Hotararea nr. 35 din 2021 ca persoanele vaccinate nu mai intra in carantina la sosirea in Romania. Conform Hotararii nr. 35/2021,...

Angajatii care revin la birou trebuie obligatoriu instruiti SSM

Inspectia Muncii anunta companiile si institutiile ca angajatii care revin la birou trebuie obligatoriu instruiti cu privire la SSM din nou. Inca din start, e important sa retinem ca instruirea SSM...

OUG nr. 37/2021, contestata la CCR. "Angajatii din firmele mici ar putea fi fortati sa lucreze prea mult"

OUG nr. 37/2021 a fost contestata la CCR de Avocatul Poporului. Institutia sustine ca modificarea incalca Legea fundamentala a tarii prin simplul fapt ca "angajatii din firmele mici ar putea fi...

Regimul strainilor in Romania va include nomazii digitali

Telemunca sau munca de acasa (acasa fiind oriunde) a devenit atat de populara la nivel european, intrucat in curand si regimul strainilor din Romania stabilit prin OUG nr. 194/2002 va include nomazii...

Guvernul a decis! Fara fisa de post si regulament intern pentru firmele mici

Guvernul a adoptat o Ordonanta de Urgenta (OUG) prin care se stabileste ca firmele mici nu mai sunt obligate sa intocmeasca fisa de post si regulamentul intern. Conform notei de fundamentare a...

TIP TOP, amendat pentru ca isi supraveghea angajatii in vestiare si cantina

ANSPDCP informeaza ca TIP TOP - un lant de cofetarii - a fost amendat pentru ca isi supraveghea angajatii atat in vestiare, cat si in cantina. Sanctiunea stabilita de ANSPDCP este de echivalentul...

Kurzarbeit-ul romanesc, modificat. Se schimba calculul pentru munca flexibila

Legea nr. 58 din 2021 modifica Kurzarbeit-ul romanesc, iar calculul pentru munca flexibila se schimba! Angajatorii vor avea posibilitatea de a reduce cu pana la 80% timpul de munca al salariatilor...

Concediul paternal, majorat la 10 zile lucratoare

Concediul paternal va fi majorat la 10 zile lucratoare, fata de cinci cat este in prezent. Daca se urmeaza si un curs de puericultura, atunci se vor obtine 20 de zile lucratoare de concediu...

Drumul de la si inspre serviciu, eliminat din categoria accidentelor pe care le acopera angajatorul

Din dorinta de a simplifica relatiile de munca, mai multi parlamentari au decis ca vor sa schimbe Codul muncii astfel incat drumul de la si inspre serviciu sa fie eliminat din categoria accidentelor...

Noile declaratii pe propria raspundere pentru ora 20 si ora 22

Guvernul a decis prin Hotararea CNSU nr. 20  din 2021 ca vom avea noi restrictii pentru oprirea raspandirii SARS-CoV-2. Asadar, avem si noi declaratii pe propria raspundere. Desi noile...