Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
X
Cetatean UE. Dovada asigurarii in Romania in sistemul asigurarilor de sanatate
Avem un angajat, cetatean ungur, cu contract individual de munca caruia i se retin si i se platesc toate contributiile aferente in Romania. Va rog sa-mi spuneti care este documentul in baza caruia poate face dovada ca i s-au platit contributiile de asigurari de sanatate in Romania, in cazul in care ajunge in Ungaria si are nevoie sa faca aceasta dovada?
Raspuns: Dovada prestarii activitatii in baza unui contract individual de munca (CIM) in Romania poate fi facuta cu adeverinta eliberata de angajator in care se va specifica inclusiv faptul ca i-a fost platita contributiile sociale aferente veniturilor salariale.
Cu privire la la dovada calitatii de asigurat in sistemul asigurarilor sociale de sanatate apreciem ca salariatul poate solicita casei teritoriale de sanatate de care apartine eliberarea documentul portabil S1.
Documentul se elibereaza in baza prevederilor Regulamentului (CE) 883/2004 privind coordonarea sistemelor de securitate sociala si cele ale Regulamentului (CE) 987/2009 al Parlamentului European si al Consiliului din 16 septembrie 2009.
Intrebare: Cu data de 06.02.2025 am angajat o persoana care in aceeasi zi a anuntat ca nu mai vine la munca. Contractul a fost inregistrat in Revisal cu data de incepere 06.02.2025, data care a fost utilizata si pentru incetarea CIM. In momentul in care am generat declaratia 112 pe luna februarie, pentru acest salariat s-au calculat contributii de 66 lei care trebuie suportate de angajator, din care 47 lei pentru CAS si 19 lei pentru CASS. Va rog sa imi spuneti daca este corecta aceasta abordare sau cum ar... vezi AICI raspunsul specialistilor <<
Intrebare: A. Sa presupunem ca avem un CIM incheiat pt perioada 01 ianuarie - 31 ianuarie. In aceasta perioada CIM a fost suspendat incepand cu data 18 ianuarie pana la sf CIM. Urmatoarele inregistrari in Revisal sunt corecte? 1. data inceput suspendare 18.01 2. data sf suspendare 31.01 3. data incetare suspendare 01.02 4. data incetare CIM 01.02. B. Cum se procedeaza daca se intampla ca data de incetare CIM sa fie in zi de week-end sau de sarbatoare legala? C. Mai departe, presupunem ca angajatul vine la... vezi AICI raspunsul specialistilor <<
Intrebare: Un salariat al societatii a decedat in data de 03.12. Conform Codului muncii, incetare CIM 03.12. "Art. 56. - 1 Contractul individual de munca existent inceteaza de drept: a la data decesului salariatului sau al angajatorului persoana fizica, precum si in cazul dizolvarii angajatorului persoana juridica, de la data la care angajatorul si-a incetat existenta conform leg." S-a emis un certificat medical inclusiv cu data de 03.12. Cand salariatul se afla in incapacitate temporara de munca... vezi AICI raspunsul specialistilor <<
Data aparitiei: 01 Noiembrie 2012
Votati articolul "Cetatean UE. Dovada asigurarii in Romania in sistemul asigurarilor de sanatate": Rating: Nota: 5 din 5 din 1 voturi