311 articole gasite la cautarea dupa contract individual de munca
Vedeti rezultatele cautarii dupa contract individual de munca din e-juridic.manager.ro/codul-penal/, e-juridic.manager.ro/codul-rutier/ sau e-juridic.manager.ro/codul-procedura-penala/.

Se poate incheia CONVENTIE CIVILA DE PRESTARI SERVICII pentru consilier juridic? Daca da , in ce conditii. Precizam ca munca nu este ocazionala (pentru un singur caz). Daca raspunsul este...
» citeste mai departe aiciAutorizatia de munca pentru angajarea unui cetatean strain

Intrebare: Ce acte sunt necesare pentru angajarea unui cetatean strain si ce demersuri trebuie facute pentru a ii putea angaja pe acestia in cadrul companiei? Exista avantaje sau dezavantaje pentru...
» citeste mai departe aiciDelegarea vs formarea profesionala

Intentionam sa angajam cateva persoane. Acestia vor fi trimisi in alta tara, la o alta companie in cadrul aceluiasi grup international din care facem si noi parte, in vederea preluarii unei noi...
» citeste mai departe aiciRepublicare: Legea Dialogului Social

LEGE nr. 62 din 10 mai 2011 (*republicata*) dialogului social nr. 62/2011*) In Monitorul Oficial nr. 625 din 31 august 2012 a fost republicata Legea nr. 62/ 2011 -------- *)...
» citeste mai departe aiciIncetarea CIM pe parcursul perioadei de proba. Clarificari aduse de lege

Aici insasi reglementarea aduce o solutie, anume ca incetarea contractului de munca se poate face fara motivare. Este o procedura simplificata, atat pentru salariat, cat si pentru...
» citeste mai departe aiciMunca prin agent de munca temporara: solutii noi, extrem de flexibile

Leasing-ul de personal este o modalitate din ce in ce mai des utilizata si in Romania. Codul muncii, atat in varianta anterioara cat si in cea modificata, prevede in esenta ca misiunea de munca...
» citeste mai departe aiciConventii civile: Reguli pentru incheiere

Intrebare: O persoana care reprezinta o societate cu scop final de a-i prezenta si comercializa produsele: ce calitate poate sa indeplineasca: agent , conventie civila; angajat cu contract de munca,...
» citeste mai departe aiciIncetarea CIM pe parcursul perioadei de proba: clarificari aduse de lege

Aici insasi reglementarea aduce o solutie, anume ca incetarea contractului de munca se poate face fara motivare. Este o procedura simplificata, atat pentru salariat, cat si pentru...
» citeste mai departe aiciObligativitatea CAS pentru un practician in insolventa si avocat

Intrebare: Daca o persoana care realizeaza venituri ca avocat si plateste pentru acestea contributie pentru pensie la Casa de Asigurari a Avocatilor este obligata sa plateasca si contributie la...
» citeste mai departe aiciFirmele de stat nu mai au voie sa apeleze la avocati

Ministerul Finantelor Publice a lansat in dezbatere publica miercuri, 23 mai 2012, proiectul de OU privind unele masuri de reducere a cheltuielilor publice si intarirea disciplinei financiare si...
» citeste mai departe aiciInaplicabilitatea Legii 329 in cazul contractelor de prestari servicii

Intrebare: Suntem unitate bugetara, cu activitati sportive - ciclism, fotbal, sah - si avem incheiate contracte de prestari sportive cu persoanele care reprezinta clubul in competiile sportive. Daca...
» citeste mai departe aiciRaspunderea disciplinara a consilierului juridic

Intrebare: Un consilier juridic, salariat al companiei noastre cu CIM nedeterminat,poate fi cercetat disciplinar pentru o fapta disciplinara fara avizul prealabil al Consiliului director al...
» citeste mai departe aiciConcediu neefectuat. Termene de prescriptie in cazul actiunii introduse de salariat

Intrebare: Daca un salariat nu a efectuat nici o zi din concediul de odihna incepand cu data de 01.01.2007, ce se poate intampla in cazul unui control. Suntem obligati sa-i acordam in acest moment...
» citeste mai departe aiciPerioada de proba pentru contractul de munca temporara

Intrebare: Contractul de munca temporara poate fi incheiat si pe perioada nedeterminata? Care este perioada de proba in acest caz? Raspuns: Potrivit art. 95 alin. (2) din Codul muncii republicat...
» citeste mai departe aiciCine plateste contributiile sociale in cazul conventiilor civile?

Beneficiarul veniturilor din activitati desfasurate in baza unui contract/ conventie civila incheiate potrivit Codului civil poate opta intre doua modalitati de impozitare, respectiv: 1) retinere la...
» citeste mai departe aiciPerioada de proba pentru CIM pe durata determinata de 5 luni

Intrebare: Doresc sa angajez un salariat in functia de portar pe o perioada determinata de 5 luni. Va rog sa imi spuneti ce perioada de proba ii voi sabili avand in vedere ca este vorba de o fuctie...
» citeste mai departe aici2.000 lei amenda pentru nepredarea unui exemplar din CIM salariatului

Intrebare: Ce acte trebuie sa intocmesc pentru a face dovada predarii unui exemplar din CIM inainte de inceperea activitatii angajatului? Raspuns: Potrivit art. 16 alin. (3) din Codul muncii ,...
» citeste mai departe aiciLegea privind ucenicia la locul de munca - republicata

LEGEA Nr. 279/2005*) privind ucenicia la locul de munca *) Republicata in temeiul art. IV din Legea nr. 106/2011 pentru modificarea si completarea Legii nr. 279/2005 privind ucenicia la locul de...
» citeste mai departe aici525 de angajatori cercetati penal in urma ultimelor verificari

Iata bilantul preliminar, realizat de inspectorii de la Inspectia Muncii si ofiterii de politie de la Directia de Investigare a Fraudelor din Inspectoratul General al Politiei Romane: * 525 de...
» citeste mai departe aici
================================================= ACTE PUBLICATE IN MONITORUL OFICIAL NR. 316/09.05.2011 ================================================= *** REGULAMENTUL...
» citeste mai departe aiciPersoane care pot tine contabilitatea unei societati

================================================= ACTE PUBLICATE IN MONITORUL OFICIAL NR. 285/22.04.2011 ================================================= *** ORDONANTA DE...
» citeste mai departe aiciCopilul tau este gata de
Evaluarea Nationala?

Descarca GRATUIT
"Teste Rezolvate pentru Evaluarea Nationala "