Cautare unilateral - pagina 9

ANAF: Noile documente ale inspectiei economico-financiare

ORDIN nr. 1.331 din 9 octombrie 2012 privind aprobarea modelului, continutului si instructiunilor de completare ale actelor de control si formularelor utilizate in activitatea de inspectie... » citeste mai departe aici

Sanctiune disciplinara. Reducerea salariului cu 10 procente

In cazul in care un angajat este sanctionat cu reducerea salariului cu 10% pe o luna trebuie facut act aditional si inregistrata micsorarea de salariu si in Revisal? Raspuns: In temeiul... » citeste mai departe aici

Reintegrarea salariatului urmata de concediere. Decizie concediere - model

Intrebare: In urma hotararii judecatoresti, unitatea este obligata sa reintegreze un salariat concediat in temeiul art. 61 lit. a) din Codul muncii (desfiintarea locului de munca prin concesionarea... » citeste mai departe aici

Critici dure ale unor membri CSM fata de conducerea institutiei

In cursul zilei de astazi, 03 octombrie, a fost inregistrata o solicitare formulata de 3 membri CSM de clarificare a unor aspecte controversate cu privire la activitatea conducerii institutiei,... » citeste mai departe aici

Decizie ICCJ: Suspendarea efectelor actului administrativ cu caracter individual

R O M A N I A INALTA CURTE DE CASATIE SI JUSTITIE SECTIA CONTENCIOS ADMINISTRATIV SI FISCAL   Decizia nr. 1002/2012 Dosar nr. 1178/44/2011 Sedinta publica de la 24 februarie... » citeste mai departe aici

Dreptul salariatilor la bonusuri

Care sunt consecintele legale daca o companie hotaraste ca unele dintre bonusurile oferite anual angajatilor sa nu se mai acorde in viitor? Cum se procedeaza in acest caz? Angajatii trebuie... » citeste mai departe aici

Proiect: Se modifica Legea privind domiciliul

Cadrul normativ in domeniul evidentei, domiciliului, resedintei si al actelor de identitate ale cetatenilor romani este reglementat de Ordonanta de urgenta a Guvernului nr. 97/2005 privind evidenta,... » citeste mai departe aici

Reintegrarea salariatului urmata de demisie

Intrebare: Un salariat caruia i s-a desfacut CIM in 2011, disciplinar, a dat in judecata societatea si a castigat procesul cu HJ din 24.05.2012. La data de 01.08.2012 societatea si-a suspendat... » citeste mai departe aici

Mentiuni obligatorii pe Decizia de incetare CIM sau Demisie

Este obligatoriu ca pe Decizia de incetare a CIM cu acordul partilor sau prin demisie sa fie mentionata perioada si tribunalul la care salariatul poate contesta decizia, avand in vedere faptul ca... » citeste mai departe aici

Este adeverinta medicala dovada pentru absenta nemotivata la munca?

Daca printr-o adresa catre reprezentantii salariatilor solicit interzicerea adeverintelor medicale eliberate de medic pentru motivarea absentelor, iar reprezentantii isi dau acordul, pot sa trec acest... » citeste mai departe aici

Comunicarea Deciziei de sanctionare

Potrivit art. 252 alin. (3) si (4) din Codul muncii, „decizia de sanctionare se comunica salariatului in cel mult 5 zile calendaristice de la data emiterii si produce efecte de la data... » citeste mai departe aici

Contestarea sanctiunii diciplinare

In absenta reglementarii unei proceduri interne de solutionare amiabila a plangerilor, sau dupa epuizarea acesteia, salariatul va putea contesta in instanta sanctiunea aplicata. Procedura... » citeste mai departe aici

Model notificare Incetare CIM perioada de proba

O societate are un salariat angajat in perioada de proba, muncitor necalificat. Este de mentionat ca angajatul nu a efectuat controlul medical. Unitatea doreste sa-i desfaca contractul de... » citeste mai departe aici

Dreptul de a stabili normele de munca: unde este limita?

Conform art. 132 C. muncii republicat, normele de munca se elaboreaza de catre angajator, conform normativelor in vigoare, sau, in cazul in care nu exista normative, normele de munca se elaboreaza... » citeste mai departe aici

Ordinul de delegare suspenda sau NU suspenda CIM?

Un angajat al unei societati isi desfasoara activitatea pe intreg teritoriul tarii. Este necesara incheierea unei clauze de mobilitate sau cade sub incidenta delegatiei? Pentru plecari de o zi in... » citeste mai departe aici

Promisiunea unilaterala de vanzare si antecontractul

In privinta formei pe care trebuie sa o indeplineasca promisiunea de a vinde si/sau a cumpara care anticipeaza incheierea unui contract avand ca obiect un bun imobil, s-au conturat doua teze: a) nu... » citeste mai departe aici

Legea dialogului social: se modifica din nou?

In prezent, organizarea si functionarea Consiliului Economic si Social este reglementata prin Legea nr. 62/2011, legea dialogului social. Conform prevederilor legale din Consiliul Economic si Social... » citeste mai departe aici

Pronuntarea unei hotarari care sa tina loc de act de vanzare-cumparare

Vanzarea este contractul prin care vanzatorul transmite sau, dupa caz, se obliga sa transmita cumparatorului proprietatea unui bun in schimbul unui pret pe care cumparatorul se obliga sa il... » citeste mai departe aici

Revocarea donatiei si nulitatea

Intrebare. Cand poate fi revocata donatia si cand poate fi constatata nulitatea acesteia? Cauzele de revocare. Donatia poate fi revocata pentru ingratitudine si pentru neexecutarea fara... » citeste mai departe aici

Clauza de prelungire a contractului individual de munca

Clauza de prelungire a contractului individual de munca poate fi inclusa intr-un contract pe durata determinata, urmarind sa asigure salariatului o oarecare stabilitate in ocuparea unui loc de... » citeste mai departe aici

Codul de procedura civila intra in vigoare la 1 septembrie 2012

Codul de procedura civila va intra in vigoare la 1 septembrie 2012 potrivit Legii nr. 76 din 24 mai 2012 publicata in Monitorul oficial al Romaniei nr. 365 din 30 mai 2012, al carei text este... » citeste mai departe aici