Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri.
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri. Sunt de acord cu politica de cookie
Newsletter Infojuridic Stiri, Noutati, Articole, Dezbateri
Litigiile de munca: legislatie comentata si exemple practice

Citeste GRATUIT un Raport Special exclusiv "Litigiile de munca: legislatie comentata si exemple practice"

Adauga mai jos adresa de email si vei primi raportul in Inbox
Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentul UE 679/2016
E-JURIDIC.RO cauta meniuMeniu
Consultanta in afaceri | Manager

CCR respinge sesizarea Guvernului privind acordarea sporului de 15% personalului bugetar cu titlu stiintific de doctor

Curtea Constitutionala a Romaniei (CCR) a respins la jumatatea saptamanii in curs sesizarea Guvernului referitoare la completarea legii privind salarizarea unitara a personalului platit din fonduri publice, care prevede printre altele acordarea catre personalul bugetar care poseda titlu stiintific de doctor a unui spor de 15% din salariul de baza daca isi desfasoara activitatea in domeniul respectiv.

Conform Agerpres, in luna iulie a acestui an, Executivul a sesizat Curtea cu privire la Legea pentru completarea Legii-cadru nr. 284/2010 privind salarizarea unitara a personalului platit din fonduri publice, precum si stabilirea unor masuri fiscal-bugetare, adoptata de Parlament in iunie.

La momentul respectiv, Guvernul a precizat "ca are mai multe obiectii asupra unor articole ce au fost introduse in actul normativ, printre care 19.1, care prevede acordarea catre personalul bugetar care poseda titlu stiintific de doctor a unui spor de 15% din salariul de baza, daca isi desfasoara activitatea in domeniul pentru care a obtinut titlul stiintific respectiv".

Conform aceleiasi surse, "un alt articol asupra caruia Guvernul are obiectii este 37.1, care prevede o majorare de 10% a salariului pentru personalul din autoritatile si institutiile publice finantate integral din venituri proprii, aflate in subordinea, sub autoritatea, in coordonarea Guvernului, ministerelor si a celorlalte organe de specialitate ale administratiei publice centrale si locale, precum si din cele aflate in coordonarea prim-ministrului si cele aflate sub controlul Parlamentului, in cazul in care fie sunt structuri nou infiintate, fie contractul colectiv de munca a expirat".

Proceduri contabile pentru ONG
Proceduri contabile pentru ONG

Vezi detalii

Diurna legala in Romania si in strainatate
Diurna legala in Romania si in strainatate

Vezi detalii

Asociatiile de proprietari. Contabilitate, fiscalitate si contributii!
Asociatiile de proprietari. Contabilitate, fiscalitate si contributii!

Vezi detalii

In opinia Guvernului, prin acest amendament se constituie un drept salarial nou, cu impact financiar nebugetat.

"Acordarea acestei majorari numai personalului mentionat de norma constituie o masura cu caracter discriminatoriu fata de celelalte categorii de personal", se arata in documentul Executivului.

de
Data aparitiei: 14 Septembrie 2016
Ti-a placut acest articol?
Da Like, Printeaza sau trimite pe Email!
Votati articolul "CCR respinge sesizarea Guvernului privind acordarea sporului de 15% personalului bugetar cu titlu stiintific de doctor":
Rating:

Nota: 5 din 5 din 1 voturi


Newsletter Infojuridic Stiri, Noutati, Articole, Dezbateri
Litigiile de munca: legislatie comentata si exemple practice

Citeste GRATUIT un Raport Special exclusiv "Litigiile de munca: legislatie comentata si exemple practice"

Adauga mai jos adresa de email si vei primi raportul in Inbox
Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentul UE 679/2016

ClubJuridic.ro - intrebarea zilei

Contract de intretinere si inchiriere

Intrebare: Buna ziua, ma numesc Gafton Dan si impreuna cu fratele Ioan mai mare avem un contract de intretinere in cota 5/8 parti de la mama mea. Celelalte 3/8 parti dintr-un imobil sunt in proprietatea fratelui meu mai mic, Calin. Deci mama ne-a transmis noua la doi frati dreptul de nuda proprietate dar isi rezerva dreptul de uzufruct viager asupra cotei de 5/8 parti din imobil.Imobilul are trei camere si dependinte iar fratele mai mic Calin desi are numai 3/8 parti ocupa doua camere cu sotia si copilul iar mama o camera. Intrebarea mea este daca pot sa ma mut si eu intr-o camera iar fratele meu Calin sa se restringa intr-o singura camera. Poate sa ma reclame sau sa ma impiedice legea sa folosesc aceasta camera sau imobilul este comun si pot sa folosesc chiar si camera unde sta el impreuna cu sotia si copilul.. Eu platesc impozit pe cota parte din contractul cu mama deci ar trebui sa am drept de folosinta al unei camere. De asemenea avem un garaj si noi care detinem 5/8 cota parte dorim sa il inchiriem iar fratele cu 3/8 cota parte se opune.Putem inchiria fara acordul sau?

Raspuns: Inchirierea pe o perioada mai mica de 3 ani este considerata un act de administrare si se poate face... [citeste tot raspunsul aici...]

Atentie, Juristi!
Litigiile de munca: legislatie comentata si exemple practice

Conflictele de munca pot fi solutionate!

Cititi intreaga legislatie cu privire la neintelegerile si conflictele de munca!

Descarcati GRATUIT Raportul Special "Litigiile de munca: legislatie comentata si exemple practice"


Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentul UE 679/2016