Un proiect editorial marca Rentrop&Straton
Liderul informatiilor specializate din Romania
Actualizari legislative. Modele. Explicatii.
E-JURIDIC.RO cauta meniuMeniu
Consultanta in afaceri | Manager

Cautare functie - pagina 13

3584 articole gasite la cautarea dupa functie

Vedeti rezultatele cautarii dupa functie din e-juridic.manager.ro/codul-penal/, e-juridic.manager.ro/codul-rutier/ sau e-juridic.manager.ro/codul-procedura-penala/.

Noua Metodologie privind prevenirea si combaterea hartuirii la locul de munca: GHID si obligatii pentru angajator

5

Noua Metodologie privind prevenirea si combaterea hartuirii pe criteriul de sex, precum si a hartuirii morale la locul de munca a fost publicata in Monitorul Oficial, Partea I, nr. Nr....

» citeste mai departe aici

Modificarea la concediul medical, respinsa in Senat: cat de necesara este adeverinta de salariat?

3

UPDATE: Senatorii au respins proiectul de lege care ar fi simplificat procedura pentru obtinerea concediului medical. Concret, propunerea legislativa viza eliminarea adeverintei de la locul de munca...

» citeste mai departe aici

Manager reintegrat la locul de munca, dupa ce a obtinut anularea deciziei de concediere: cum mai poate fi dat afara?

5

Concedierea este ultima solutie posibila in cazul unui salariat cu abateri disciplinare repetate sau grave. Insa, atunci cand nu se respecta procedurile legale, decizia de concediere poate fi...

» citeste mai departe aici

Ce trebuie sa stii despre internship. Atentie! Companiile sunt obligate sa plateasca internii cu cel putin 50% din salariul minim

5

Internshipul este o modalitate excelenta prin care companiile pot atrage tineri cu mare potential in randul salariatilor sai. Prin urmare, multi angajatori sunt interesati sa afle care este procedura...

» citeste mai departe aici

Obligativitatea stampilei pe adeverinta de vechime in munca: situatiile cand este necesara

5

Angajatorii au obligatia sa elibereze la incetarea activitatii salariatului o adeverinta care sa ateste activitatea desfasurata in companie.  Recent, prin OUG 70/2023, Guvernul a reintrodus...

» citeste mai departe aici

Model Contract de Telemunca. Prevederi obligatorii

5

Telemunca este o forma de organizare a muncii prin care salariatul, in mod regulat si voluntar, isi indeplineste atributiile specifice functiei, ocupatiei sau meseriei pe care o detine in alt loc...

» citeste mai departe aici

Fisa postului pentru Manager responsabil cu atragerea de fonduri

5

Un manager responsabil cu atragerea de fonduri este extrem de valoros intr-o companie/asociatie. Principala responsabilitate a acestuia este de a planifica si implementa strategia asociatiei de...

» citeste mai departe aici

Lege noua: se schimba regulile in Codul muncii privind concediile si contractele de munca cu timp partial

5

Codul Muncii trebuie adaptat la noile realitati din campul muncii, arata initiatorii unui proiect de lege inregistrat in dezbatere la Senat.  Proiectul de act normativ vizeaza, intre altele,...

» citeste mai departe aici

Salarii de 10 ori mai mari decat indemnizatia Presedintelui Romaniei. Senatul a respins plafonarea salariilor bugetarilor

5

UPDATE: Senatul a respins proiectul de lege care prevede plafonarea salariilor din sectorul public la nivelul salariului Presedintelui Romaniei. In acest moment, initiativa legislativa se afla la...

» citeste mai departe aici

Diploma de studii este OBLIGATORIE la Dosarul personal al angajatului? Raspunsul expertului in legislatia muncii

5

Angajatorul este obligat prin lege sa intocmeasca cate un dosar personal pentru fiecare dintre salariatii sai. Orice act care are legatura cu angajatul trebuie sa se regaseasca in acest dosar –...

» citeste mai departe aici

Angajat cu 2 contracte de munca: atentie la concediul de odihna si tichetele de masa!

5

Problematica salariatilor care au incheiate mai multe contracte individuale de munca, fie cu acelasi angajator, fie cu angajatori diferiti, s-a discutat indelung in presa de specialitate. Atat...

» citeste mai departe aici

Patru zile de telemunca pe luna pentru parinti: Obligatiile angajatorului

5

Angajatii care au copii cu varsta de pana la 11 ani pot beneficia de telemunca patru zile pe luna, la cerere, conform unei legi care a intrat recent in vigoare.  Avand in vedere noutatea...

» citeste mai departe aici

Angajatul conduce masina de serviciu: este obligat sa faca testul psihologic? Raspunsul expertului in legislatia muncii

5

Unele companii includ pe lista de beneficii pentru angajatii lor oferirea unei masini de serviciu, mai ales in cazul celor cu sediul la periferia orasului, ori cand este vorba despre o functie de...

» citeste mai departe aici

Pentru ca avocatura se poate face si altfel!

5

Sunt avocat Olteanu Simion Danut, absolvent al Facultatii de Drept si Masterand in Drept, avocat si membru al Baroului Bucuresti din anul 2005. Am ales sa candidez la alegerile pentru demnitatea de...

» citeste mai departe aici

Angajatii cu copii mici pot lucra de acasa, la cerere, 4 zile/luna. Angajatorul NU poate refuza daca natura muncii permite telemunca

5

Angajatii care au copii in ingrijire mai mici de 11 ani beneficiaza de un program mai flexibil de munca, daca natura sau felul muncii permit desfasurarea activitatii in regim de telemunca, conform...

» citeste mai departe aici

Atentie: angajatul aflat in plata stimulentului de insertie NU poate fi concediat disciplinar!

5

Concedierea disciplinara este o solutie radicala ce poate fi dispusa in cazul acelor salariati care savarsesc abateri grave ori repetate de la regulile de disciplina a muncii, ori de la cele stabilite...

» citeste mai departe aici

Organigrama NU este obligatorie in sectorul privat, doar recomandata. Atentie la obligatiile angajatorului!

5

Organigrama este reprezentarea grafica a modului in care functioneaza o companie, bazata pe resursele de care dispune si pe relatiile de subordonare (pe verticala sau orizontala) intre posturile...

» citeste mai departe aici

Angajati cu mai multe zile de concediu de odihna decat ceilalti salariati din firma. Este legal?

5

Codul muncii prevede ca numarul minim de zile de concediu de odihna anual este de 20 de zile lucratoare, insa cei mai multi angajatori acorda angajatilor lor 21 de zile de concediu pe an. Durata...

» citeste mai departe aici

Noile reguli privind scolarizarea si atestarea ghizilor de turism. Atestatele si ecusoanele vor avea o valabilitate de 5 ani

5

Normele privind scolarizarea si atestarea ghizilor de turism au fost modificate, recent, printr-un Ordin semnat de Ministrul economiei, antreprenoriatului si turismului, Stefan-Radu Oprea. Documentul...

» citeste mai departe aici

Angajat sanctionat cu avertisment scris. Atentie, avertismentul POATE fi emis fara efectuarea unei cercetari disciplinare!

5

Avertismentul scris este singura sanctiune disciplinara care poate fi dispusa de angajator fara efectuarea, in prealabil, a unei cercetari disciplinare. Din acest motiv, poate, multi angajati ignora...

» citeste mai departe aici

Armata Romaniei recruteaza rezervisti voluntari - sunt peste 2.100 de locuri. Acte necesare. 25 august este termenul-limita

5

Ministerul Apararii Nationale informeaza, intr-un comunicat, ca in perioada 07 – 25 august se deruleaza campania de recrutare si selectie pentru cetatenii care doresc sa indeplineasca serviciul...

» citeste mai departe aici

Copilul tau este gata de
Evaluarea Nationala?

Teste Rezolvate pentru Evaluarea Nationala

Descarca GRATUIT
"Teste Rezolvate pentru Evaluarea Nationala "

Primeste GRATUIT Testele Rezolvate si Informatii Oficiale, direct pe email.

©2026 RENTROP & STRATON
Toate drepturile rezervate.
SATI
Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentul UE 679/2016